職場のトラブル– category –
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職場のトラブル
メール送信後に後悔しないためのコミュニケーション戦術!【管理職必見】
こんにちは!ラクです。 メールを送信した瞬間、なんとなく嫌な予感がする。翌日、チームの反応がいつもより冷たい気がする。そして数日後、「あのメール、まずかったな...」と気づく。 そんなこと、ありませんか? 私は何度もこの経験をしてきました… か... -
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「あなたの代わりはいる」と言われる時代の働き方|自己責任論の構造的問題
こんにちは!ラクです。 今回は、前回の続きです! もちろんこのまま読み進めていただいても、きっとお分かりいただけます。 でも、より深く知りたい場合、ぜひ以下から前回のブログをご覧になってくださいね 前回のブログ 「自分の人生、このままでいいの... -
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「職場の人間関係がくだらない」のは「人類だから」?期限付き思考のススメ
こんにちは!ラクです。 突然ですが…「職場の人間関係って、くだらない」と思いますか? 以下から選ぶとしたら…? ✅速攻で「くだらない」と思う ✅うーん…「いや、そうでもない」かも ✅…思考を止めてしまいたくなる 👆一つでも当てはまる方は、「くだらない... -
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「嫌いな人と仕事する」ことについて、現実的かつ戦略的に乗り切るコツ
こんにちは!ラクです。 「あー、また明日もあの人と仕事か...」 どうしても合わない人、 生理的に受け付けない人、 意味もなく攻撃してくる人、 …そんな人に対して「どうやって対処しよう」と思って、ネットで調べてみても… こんなことが書かれていません... -
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台風・悪天候で出勤させる?管理職のためのチェックリストとテンプレート
こんにちは!ラクです。 天気予報で台風接近や大雨警報を見た時、以下のように迷った経験はありませんか? 「チームにどう連絡しよう…」 …と思ったこと、ありませんか? 部下の安全は守りたいけど、お客さんとの約束もあるし、締切もあるし…。 そんな時に... -
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職場の居心地が悪いのはなぜ?3つの「悪しき文化」と、小さな改善法7つ
こんにちは!ラクです。 「あの職場、息が詰まる…」「誰とも腹割って離せない…」「みんな何考えてるんだろう…」 そんな風に思うこと、ありませんか? 私自身、転職して改めて思ったのは、こういった「居心地の悪さ」は、実は職場文化そのものに原因がある...
